Гистадрут, руководство транспортной компании «Эгед» и рабочий комитет достигли договорённости о новом коллективном договоре, который кардинально меняет условия труда тысяч сотрудников. Документ, рассчитанный до 2028 года, охватывает около 4500 водителей и фактически выводит их в категорию самых высокооплачиваемых специалистов в сфере общественного транспорта.
Соглашение стало не просто очередным обновлением условий — речь идёт о системной реформе, затрагивающей ключевые аспекты оплаты и социальной защиты работников. Прежде всего, предусмотрено существенное повышение базовой заработной платы, что напрямую отразится на ежемесячных доходах водителей.
Помимо этого, значительно увеличены пенсионные отчисления, а также взносы в фонды взаимопомощи и накопительные программы повышения квалификации. Это означает, что сотрудники получают не только рост текущего дохода, но и более надёжную финансовую подушку на будущее.
Отдельное внимание в документе уделено вопросам выхода на пенсию. Впервые чётко урегулированы условия для работников, имеющих право на бюджетную пенсию, что снимает давние неопределённости и снижает социальную напряжённость внутри коллектива.
Одним из ключевых нововведений стала реформа завершения рабочего дня. Внедрён механизм, обеспечивающий полную прозрачность учёта рабочего времени и оплату каждой фактически отработанной минуты. Это решение направлено на устранение спорных ситуаций и повышение доверия между сотрудниками и работодателем.
Компания «Эгед», остающаяся крупнейшим оператором общественного транспорта в Израиле, рассматривает новый договор как часть более широкой стратегии развития. В последние годы компания активно трансформируется, укрепляя свои позиции как современная бизнес-структура. В числе ключевых шагов — привлечение инвестиционного фонда «Кистоун» в качестве стратегического партнёра, а также расширение деятельности не только внутри страны, но и за её пределами.
Председатель профсоюза работников транспорта, адвокат Эяль Ядин, назвал подписание соглашения историческим моментом для всей компании. По его словам, это день, который символизирует признание вклада водителей, ежедневно обеспечивающих работу транспортной системы. «Новый договор не только повышает уровень доходов, но и закрепляет профессиональную стабильность, позволяя гарантировать бесперебойную работу транспорта как в повседневной жизни, так и в периоды кризисов», – отметил он.
